Engagement des gestionnaires envers la santé
Responsable : Nathalie Boisvert et Émilie Gravel
Soutien : Claude Ouellet et Julie Pelletier
Personnel visé : tous les gestionnaires et tout le personnel
Tous les gestionnaires visionneront des capsules de formation ciblées (prévention et présence au travail, prévention des chutes, prévention des troubles musculo-squelettiques, risques psychosociaux, communication et partage d'information, soutien social) et partageront un résumé à leurs équipes lors des caucus en station visuelle.
Septembre 2018 à janvier 2019
Gestion de proximité : guide à l'intention du personnel d'encadrement
Responsable : Jean-Pierre Savary
Soutien : Nicole Blanchette
Personnel visé : Tout le personnel
Le guide a été remis au personnel d'encadrement.
Descriptions de fonctions à jour
Responsables : Nathalie Boisvert et Émilie Gravel
Personnel visé : Tout le personnel
En continu : Une description de fonction est demandée à chaque affichage de poste et remise au nouveau titulaire
Calendrier de l'organisation sur la reconnaissance au travail
Responsables : Martine Lagacé (Émilie Gravel) et la technicienne en communication
Personnel visé : Tout le personnel ainsi que les médecins 
Remise du calendrier en décembre chaque année (7e édition : 2018).
Défi transport actif et pauses actives animées
Responsables : Annick Chamberland, Luc Gendron, Lyne Chevrefils et Émilie Gravel
Personnel visé : Tout le personnel ainsi que les médecins
Maintenant un défi annuel à tous les mois de mai.
Passeport santé et mieux-être
Responsables : Émilie Gravel, Luc Gendron, Lyne Chevrefils, Julie Paquin et Carrie Lalancette
Soutien : Donata Sénéchal et la technicienne en communication
Personnel visé : Tout le personnel ainsi que les médecins
Édition printemps en cours.
Partage autour d'une collation saine, tirage 1 fois chaque mois, parmi tous les départements (alternance entre le secteur est et le secteur ouest)
Responsables : Luc Gendron et Lyne Chevrefils
Personnel visé : Tout le personnel
Premier tirage a eu lieu décembre 2014.
Libération du personnel désirant cesser l'usage du tabac pour la participation aux rencontres du centre d'abandon du tabagisme sur leur temps de travail
Responsables : Émilie Gravel et Annick Chamberland
Personnel visé : Tout le personnel
Le personnel peut accéder à ce service tout au long de l'année. Parlez-en à votre gestionnaire.