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Vous pouvez aussi vous référer à la Politique de gestion intégrée de la prévention, de la présence et de la qualité de vie au travail (3.58) adoptée par le conseil d'administration en septembre 2017 et mise à jour en 2020.
Le CRSSS de la Baie-James souscrit à un Programme d'accès à l'égalité en emploi.
Pour en savoir plus, contactez la direction des ressources humaines.